Um total de 48 alunos do curso de Assistente de Recursos Humanos do Senac Maranguape apresentaram, no dia 09 de junho, um trabalho sobre os Índices de Estresse. Aplicando seu conhecimento técnico e científico, a turma recebeu alunos das áreas de beleza, turismo, gestão e negócios, além de instrutores e supervisores para uma conversa sobre os efeitos do estresse na vida das pessoas e como se preparar emocionalmente para o problema. Sob a supervisão do instrutor José Francisco, o trabalho abordou as causas do estresse, como ambiente de trabalho, falta de reconhecimento, atitudes competitivas, entre outras.

Após a escolha do tema, os alunos atuaram de forma colaborativa e participativa, dividindo as tarefas entre os membros da equipe. A fonte de pesquisa escolhida foi a empresa Hope, onde a turma realizou visita técnica e uma entrevista com uma analista de Recursos Humanos.

“A nossa equipe foi bem mais do que esperávamos. Tivemos alguns imprevistos, algumas pessoas desistiram um dia antes, mas mesmo assim conseguimos fazer uma boa apresentação e fomos muito elogiados. Saímos todos com a sensação de dever cumprido. Foi tudo perfeito”, lembra a aluna Joyce Vieira.

O instrutor José Francisco percebeu o empenho da maioria em querer realmente fazer acontecer: “Cada um com sua forma peculiar, contribuiu dentro das suas competências. Alguns superaram seus temores de falar em público e houve um momento emocionante, quando a aluna Bruna, que é colombiana, quase foi às lagrimas buscando coragem para fazer sua parte. E assim todos fizeram uma apresentação exitosa.”

Para a supervisora pedagógica Anita Freire, “os alunos já estão desenhando que no mercado de trabalho serão profissionais em destaque, tendo em vista que trabalharam muito bem com o emocional, já sabem como mudar a situação perante o quadro do estresse, o que causa, como lidar com isso no trabalho, mesclando tudo com a visão das principais habilidades gerenciais. A ação transcorreu num clima de descontração e segurança, demonstrando o quanto eles estão atingindo suas competências.”